„Große Geister diskutieren Visionen; normale Geister diskutieren Geschehnisse; kleine Geister diskutieren Menschen.“ (Eleanor Roosevelt) Ein starkes Label oder der Name eines Unternehmens reicht nicht mehr aus, um Talente anzuziehen. Die Herausforderung, qualifizierte Kandidat*innen zu finden und sie über die Zwei-Jahres-Linie zu bringen, ist stark gestiegen. Wirksamkeit ist der neue Magnet. Menschen fragen sich beim Jobwechsel: … WIRKSAMKEIT weiterlesen